Soziologie

Kapitalismus und Krieg – Öffentliche Vortragsreihe und Seminar der AG Internationale Beziehungen und Politische Ökonomie

2026-04-23T10:41:54+02:00

Produktiver Workshop zur Relevanz von Lieferketten als "map, method and metaphor"

2026-04-21T09:57:53+02:00

Der Workshop „Tracing Power: Supply Chains as Map, Method and Metaphor“, von Patricia Ward (AB Mediensoziologie) in Kollaboration mit dem ZIF organisiert, brachte vom 25. bis zum 27. Februar mehr als 20 Wissenschaftler*innen unterschiedlichster Karrierestufen aus den Geistes- und Sozialwissenschaften zusammen. Die Veranstaltung untersuchte Lieferketten nicht nur als empirische Forschungsgegenstände, sondern auch als konzeptionelle Werkzeuge zur Hinterfragung der wertbehafteten Annahmen, die in unterschiedlichen Disziplinen verankert sind, sowie der Art und Weise, wie diese Annahmen die Forschung zu globalen Ungleichheiten prägen.

Der Hauptvortrag wurde von Dr. Michael Shane Boyle gehalten, Senior Lecturer an der Queen Mary University of London und Autor von „The Arts of Logistics: Artistic Production in Supply Chain Capitalism“ (Stanford University Press).

In Diskussionen über Terminologien, Methodologien und Temporalitäten reflektierten die Teilnehmenden zudem darüber, wie Konzepte wie Infrastruktur, Technologien, Zirkulation, Reproduktion, Mobilität und Mapping die Art und Weise beeinflussen, in der unsere jeweiligen Disziplinen Machtverhältnisse analysieren.

Der Workshop hob die Produktivität des interdisziplinären Austauschs hervor, um neu darüber nachzudenken, wie Infrastrukturen von Lieferketten und Ungleichheiten fachübergreifend untersucht werden und wie sie genutzt werden können, um die eigenen disziplinären Grenzen und Möglichkeiten nachzuzeichnen.

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(English version)

The workshop “Tracing Power: Supply Chains as Map, Method and Metaphor,” organized by Patricia Ward (working unit for media sociology) in collaboration with ZIF, from February 25th to February 27th brought together more than 20 scholars from the humanities and social sciences, spanning early to advanced career stages. The event explored supply chains not only as empirical objects of study but also as conceptual tools for interrogating the value-laden assumptions embedded in different disciplines and the ways these assumptions shape research on global inequalities.

The keynote lecture was delivered by Dr. Michael Shane Boyle, Senior Lecturer at Queen Mary University of London and author of "The Arts of Logistics: Artistic Production in Supply Chain Capitalism" (Stanford University Press)

Across discussions on terminologies, methodologies and temporalities, participants furthermore reflected on how concepts such as infrastructure, technologies, circulation, reproduction, mobility and mapping inform the ways our respective disciplines account for relations of power.

The workshop highlighted the fruitfulness of interdisciplinary exchange for rethinking how supply chain infrastructures and inequalities are studied across fields, and how we can use them to trace our own disciplinary limits and opportunities.

Neues Paper von Sebastian Sattler und Kollegen zur Wahrnehmung von Neuroenhancement bei Ärzt:innen

2026-04-21T09:37:33+02:00

Der Einsatz leistungssteigernder Substanzen zur kognitiven Verbesserung („Neuroenhancement“) ist gesellschaftlich und ethisch umstritten - insbesondere in sensiblen Berufsfeldern wie der Medizin. Eine neue Studie von Sebastian Sattler (Universität Bielefeld), Dario Cecchini, Veljko Dubljević und Eric Racine, erschienen in Neuroethics, untersucht, wie Befragte in Deutschland die Einnahme von Stimulanzien durch Ärzt:innen bewerten und welche Rolle Motivation und Behandlungsergebnis für moralische Urteile und die Behandlungsbereitschaft spielen.

Grundlage sind zwei szenariobasierte Experimente mit deutschlandweit rekrutierten Zufallsstichproben. Die Studien folgen dem Agent-Deed-Consequence (ADC)-Modell moralischer Urteilsbildung, das drei Komponenten unterscheidet: Agent (Motivation der handelnden Person), Deed (Handlung), Consequence (Konsequenz). Die Befragten bewerteten jeweils das Verhalten eines Chirurgen und gaben an, ob sie sich von ihm operieren lassen würden.

Die Ergebnisse zeigen, dass die Einnahme einer illegalen Substanz zur Leistungssteigerung negativ beurteilt wurde (im Vergleich zu einer konventionellen Vorbereitung auf die Operation). Dieses negative moralische Urteil vermittelte teilweise den Zusammenhang zwischen der Handlung (Substanzgebrauch) und der geringeren Bereitschaft, sich von dem Chirurgen operieren zu lassen. Mit anderen Worten: Die moralische Bewertung erklärt, warum illegales Neuroenhancement das Vertrauen in die ärztliche Behandlung schwächt. Zudem zeigte sich, dass die Effekte durch Motivation und Behandlungsausgang moderiert wurden. Die moralische Abwertung fiel je nach altruistischer oder egoistischer Motivation sowie je nach Erfolg oder Misserfolg der Operation unterschiedlich stark aus. Dennoch blieb der illegale Substanzgebrauch selbst bei positivem Ausgang moralisch problematisch.

Die Studie liefert damit Evidenz dafür, dass illegales leistungssteigerndes Neuroenhancement im medizinischen Kontext von der Öffentlichkeit mehrheitlich als moralisch inakzeptabel wahrgenommen wird und dass diese Bewertung Auswirkungen auf das Vertrauen in medizinische Dienstleistungen hat. Gleichzeitig stützt sie zentrale Annahmen des ADC-Modells in einem praxisrelevanten Gesundheitskontext. Um öffentliches Vertrauen zu sichern, ist ein transparenter und normativ klarer Umgang mit leistungssteigernden Substanzen im professionellen Kontext entscheidend. Darüber hinaus eröffnet die Studie Perspektiven für weitere Forschung zu moralischen Bewertungen neuer (auch legaler oder technologischer) Formen der Leistungssteigerung in unterschiedlichen Berufsfeldern.

Referenz:
Sattler, S., Cecchini, D., Dubljević, V. et al. Understanding Public Perspectives in Germany Towards Illegal Stimulant Use for Neurocognitive Enhancement in Professional Roles: The Case of Doctors. Neuroethics 19, 20 (2026). https://doi.org/10.1007/s12152-026-09637-5

Publikumsabstimmung für den Meme-Wettbewerb des AB Mediensoziologie gestartet

2026-04-21T09:08:02+02:00

Die kreative Phase ist abgeschlossen und jetzt ist das Publikum gefragt: Die Abstimmung für den ersten Meme-Wettbewerb des AB Mediensoziologie hat begonnen.

Unter dem Motto „Künstliche Intelligenz“ waren alle Angehörigen der Universität Bielefeld eingeladen, die Rolle von KI im Universitätsalltag und in der Gesellschaft auf originelle, kritische oder humorvolle Weise durch Memes zu reflektieren. Zahlreiche Beiträge sind eingegangen und zeigen eindrucksvoll, wie vielseitig und kreativ das Thema aufgegriffen wurde.

Nun entscheidet die Hochschulöffentlichkeit:
Noch bis Freitag, den 24.04., können alle Interessierten die eingereichten Memes jeweils zwischen 10 und 15 Uhr in der Eingangshalle des X-Gebäudes ansehen und direkt für ihr Lieblingsmeme abstimmen.

Die Preisverleihung findet dann am 19. Mai um 11:45 Uhr am Meme-Board des AB Mediensoziologie (bei X-B3-220) statt.

Der AB Mediensoziologie freut sich über die große Beteiligung und bedankt sich bei allen Teilnehmenden für die vielfältigen und inspirierenden Einsendungen.

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(English version)

The creative phase is over and now it’s up to the audience: The public voting for the first meme competition hosted by the working unit for Media Sociology has begun.

Under the theme “Artificial Intelligence,” all members of Bielefeld University were invited to reflect on the role of AI in everyday university life and in society in an original, critical, or humorous way. Numerous submissions were received, demonstrating the creativity and diversity with which the topic was approached.

Now the university community will decide:
Until Friday, April 24, all interested individuals can view the submitted memes between 10 a.m. and 3 p.m. in the entrance hall of the X building and vote directly for their favorite meme.

The award ceremony will then take place on May 19 at 11:45 a.m. at the Media Sociology working unit's meme board (near X-B3-220).

The working unit for Media Sociology is glad about the lively participation and would like to thank all participants for their diverse and inspiring contributions.

Neues Paper von Sebastian Sattler zu chronischen Rücken- und Kopfschmerzen in der arbeitenden Bevölkerung

2026-04-21T08:46:45+02:00

Chronische Schmerzen stellen eine erhebliche individuelle, berufliche und gesellschaftliche Belastung dar. Ein neues Paper von Sebastian Sattler (Universität Bielefeld), Nadine Baumann und Giulia Zerbini (beide Universität Augsburg) untersucht die Verbreitung, Symptomschwere und damit verbundene Belastungen chronischer Rücken- und Kopfschmerzen in der arbeitenden Bevölkerung in Deutschland. Die Studie analysiert zudem, welche demografischen und psychosozialen Faktoren mit dem Auftreten und der Schwere chronischer Schmerzen zusammenhängen.

Datengrundlage ist eine bundesweite Befragung von 4.751 Erwerbstätigen. Als chronisch wurden Rücken- und Kopfschmerzen definiert, wenn sie wiederholt auftraten oder innerhalb der vergangenen zwölf Monate mindestens drei Monate andauerten. Erfasst wurden sowohl die Symptomschwere als auch die mit den Schmerzen verbundene Belastung. Die Ergebnisse zeigen eine hohe Prävalenz: 34,4 % der Befragten berichteten milde, 25,1 % moderate und 13 % (sehr) schwere chronische Rückenschmerzen. Bei Kopfschmerzen lagen die Anteile bei 35,6 % (mild), 20,1 % (moderat) und 10,8 % ((sehr) schwer). Auch wenn die Mehrheit milde Symptome angab, verdeutlichen die insgesamt hohen Prävalenzen die Relevanz chronischer Schmerzen im Erwerbskontext.

Als stärkste und konsistenteste Korrelate erwiesen sich Geschlecht, Schlafprobleme und Burnout-Symptome: Sie standen mit allen untersuchten Schmerzindikatoren in Zusammenhang. Auch das Alter war signifikant mit der Symptomschwere beider Schmerzarten assoziiert. Weitere Faktoren wie Bildung, Haushaltsnettoeinkommen, berufliche Position, Schichtarbeit, Optimismus oder soziale Unterstützung zeigten dagegen nur selektive Zusammenhänge mit einzelnen Schmerzindikatoren.

Die Befunde legen nahe, dass chronische Rücken- und Kopfschmerzen in der arbeitenden Bevölkerung möglicherweise weiter verbreitet und belastender sind als bislang angenommen. Sie unterstreichen die Notwendigkeit umfassender Präventions- und Interventionsstrategien, die biologische und psychosoziale Aspekte gleichermaßen berücksichtigen. Insbesondere Schlafprobleme und Burnout erscheinen als potenziell modifizierbare Ansatzpunkte für zukünftige prospektive oder interventionelle Studien. Ein vertieftes Verständnis der zugrunde liegenden Mechanismen könnte dazu beitragen, gezielte Maßnahmen zur Reduktion chronischer Schmerzen und ihrer gesundheitlichen sowie gesellschaftlichen Folgekosten zu entwickeln.

Referenz:
Sattler, S., Baumann, N., Zerbini, G. (2026): Chronic back pain and headaches in a nationwide study of the working population in Germany: Prevalence, symptom severity, associated burden, and related demographic and psychosocial factors. Journal of Health Psychology. https://doi.org/10.1177/13591053261437575

New project "Close Encounters: Development, Aspiration and Intimate Politics among the Hmong of Laos and China" funded by DFG

2026-04-20T14:16:53+02:00

On the 1st of October 2026 Dr. Phill Wilcox and her team consisting of a PhD student and a student assistant will launch their DFG funded project "Close Encounters: Development, Aspiration and Intimate Politics among the Hmong of Laos and China". It will investigate the politics of intimacy and how people develop their own lives in these of Global China.

25 Jahre AIM Gender

2026-04-17T09:06:07+02:00

Jubiläumstagung vom 18. bis 20. Juni 2026 in Stuttgart-Hohenheim. Programm

Neues Paper von Sebastian Sattler (et al.) zur Wahrnehmung von Neuroenhancement bei Ärzt:innen

2026-04-16T14:54:28+02:00

Sattler, S., Cecchini, D., Dubljević, V. et al. Understanding Public Perspectives in Germany Towards Illegal Stimulant Use for Neurocognitive Enhancement in Professional Roles: The Case of Doctors. Neuroethics 19, 20 (2026).

Workshop zu Constructive Alignment und KI in der Lehre

2026-04-16T09:44:58+02:00

(English version below)

Am 27.03. veranstaltete der AB Mediensoziologie einen ganztägigen Workshop mit Dr. Patricia Wohner von Hanke Teachertraining. Im Mittelpunkt stand die Frage, wie Lehre und Prüfungen in einer zunehmend von KI geprägten Hochschulwelt gestaltet werden können.

Ausgangspunkt war das Konzept des Constructive Alignment als Grundlage für aufeinander abgestimmte Lernziele, Lehrformate und Prüfungsleistungen. Darauf aufbauend reflektierten die Teilnehmenden, welche bestehenden Prüfungsformate vor dem Hintergrund neuer KI-Tools überdacht werden sollten und wie die Betreuung von Seminar- und Abschlussarbeiten sinnvoll angepasst werden kann.

Neben inhaltlichen Impulsen bot der Workshop Raum für kollegialen Austausch, die Diskussion von Praxisbeispielen sowie die gemeinsame Reflexion der eigenen Prüfungs- und Betreuungspraxis. Ziel war es, Orientierung für den reflektierten Umgang mit KI zu gewinnen und konkrete Anregungen für die Weiterentwicklung der eigenen Lehre mitzunehmen.

Der Workshop fügte sich damit auf fruchtbare Weise in die laufende Auseinandersetzung des Arbeitsbereichs mit den Auswirkungen von KI auf den universitären Alltag ein und lieferte wertvolle Impulse für die zukünftige Gestaltung von Lehre und Prüfungen im AB Mediensoziologie.

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(English version)

Workshop on Constructive Alignment and AI in Teaching

On March 27, the Media Sociology research unit (AB Mediensoziologie) hosted a full-day workshop with Dr. Patricia Wohner from Hanke Teachertraining. The focus was on how teaching and assessment can be designed in a university environment increasingly shaped by AI.

The workshop began with an introduction to the concept of constructive alignment as a framework for coherently aligning learning objectives, teaching formats, and assessment methods. Building on this, participants reflected on which existing assessment formats should be reconsidered in light of new AI tools and how the supervision of term papers and theses can be adapted.

In addition to conceptual input, the workshop provided space for collegial exchange, discussion of practical examples, and joint reflection on participants’ own assessment and supervision practices. The aim was to gain orientation for a reflective approach to AI and to take away concrete ideas for further developing teaching practices.

The workshop thus productively complements the research unit’s ongoing engagement with the impact of AI on everyday university life and provided valuable impulses for the future design of teaching and assessment in Media Sociology.

Welcome to the 2nd Cohort of RTG 2951 Doctoral Researchers!

2026-04-16T09:34:22+02:00

The Research Training Group “Cross-Border Labour Markets” (RTG 2951) is excited to welcome 11 new doctoral researchers who started on April 1 at the Bielefeld and Duisburg-Essen branches.

Please join us in welcoming our new international and interdisciplinary team: Miral Fahmy, Gaelle Gibon, Gunes Ozcoban, Franziska Schrader, Weiyan Xu, Katharina Hauck, Varsha Joshi, Michael Koppel, Mia Chi Nguyen, Davis Weidemann, and Greta Wienkamp.

Selected from 278 applications, they will explore cross-border labour markets and the transnational organizations, infrastructures, and institutions that shape them from divers angles: They will carry out research on different professional labour markets such as labour markets for fashion models and engineers, on different transnational labour markets such as the India–Germany, Vietnam-Japan and China-Africa migration corridor, different forms of digital platform work and the effects of different institutional arrangements such as citizenship, skills recognition and policy frameworks.

The new cohort was warmly welcomed by speaker Ursula Mense-Petermann and co-speaker Karen Shire.

For the individual projects see here.

We look forward to their insights and wish them a great start!

Vortrag: Die drei Körper der Toten – Medien, Rituale und die Emergenz perimortaler Interaktionsformen

2026-04-14T13:25:44+02:00

Am 20.04.2026 wird Dr. Patrick Nehls auf Einladung des AB Mediensoziologie einen Vortrag halten, in dem er der Frage nachgeht, welche Rolle digitale und soziale Medien in Ritualen der Trauer und Totenerinnerung spielen und inwiefern Veränderungen der Sepulkralkultur mit tiefgreifenden Mediatisierungsprozessen korrespondieren.

Zunächst werden zentrale Ansätze der Ritualforschung sowie prägende Positionen der medien- und kommunikationswissenschaftlichen Ritualdebatte skizziert und im Hinblick auf ihre Tragfähigkeit für tiefgreifend mediatisierte Gesellschaften diskutiert. Daran anschließend wird eine analytische Perspektive entwickelt, die Medien und Rituale in ihrer Vollzugswirklichkeit fasst und konkret in medialen Verwicklungen untersuchbar macht. Am Beispiel des #beerdigung auf Instagram wird diese Perspektive empirisch gestützt, indem eine Untersuchung von veröffentlichten Beiträgen sowie leitfadengestützte Interviews mit Nutzer:innen vorgestellt werden. Im letzten Teil richtet sich der Blick auf KI-basierte Technologien der sogenannten Digital Afterlife Industry: Chatbots, Humanoide Roboter sowie VR-Simulationen werden schrittweise genutzt, um nicht mehr nur Erinnerung an Verstorbene zu bewahren, sondern darüber hinaus (wahrgenommene) Interaktionen der Hinterbliebenen mit den Verstorbenen zu ermöglichen. Damit wird die Kommunikationsunterbrechung des Todes nicht mehr nur symbolisch in Frage gestellt, sondern als Grenze gekennzeichnet, die unter den Bedingungen digitaler Medien zumindest partiell irritiert werden kann.

Interessierte sind herzlich zum Vortrag sowie zur anschließenden Diskussion eingeladen.

Wann: 20. April 2026, 16–18 Uhr
Wo: Gebäude X, Raum E0-224

Filmvorführung: Jenseits des „terra firma bias“ in den Refugee Studies

2026-04-14T10:57:30+02:00

Der Filmemacher Andrianus „Oetjoe“ Merdhi stellt seinen Dokumentarfilm „When the Water Horse Seeks a New Home“ als Programmteil des Workshops: „Thinking about refugees through the sea“ (06.-08.05.2026) am 06.05.2026 an der Universität Bielefeld vor.

Dieser Film ist in der Zusammenarbeit mit Antje Missbach, Universität Bielefeld und Gerhard Hoffstaedter, University of Queensland, Australien, im Rahmen des von der VW-Stiftung geförderten Projektes “Theorising (im)mobilities at sea: Challenging the terra firma bias in Refugee Studies through human maritime movements“ entstanden. Im Mittelpunkt stehen Fluchtrouten im Indischen Ozean und die Abschottungsversuche der potentiellen Zielländer in Südostasien.

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(English version)

The filmmaker Andrianus Merdhi presents his documentary film When the Water Horse Seeks a New Home as part of the workshop “Thinking about refugees through the sea” (May 6–8, 2026) on May 6, 2026, at Bielefeld University.

The film was created in collaboration with Antje Missbach (Bielefeld University) and Gerhard Hoffstaedter (University of Queensland), as part of the project “Theorising (im)mobilities at sea: Challenging the terra firma bias in Refugee Studies through human maritime movements,” funded by the VolkswagenStiftung. The film focuses on refugee routes across the Indian Ocean and the containment efforts of potential destination countries in Southeast Asia.

Kolloquium „The Transnational Social Question“: Vortrag von Manashi Ray

2026-04-14T10:33:48+02:00

Im Rahmen der Vortragsserie des Kolloquiums "The Transnational Social Question - Pivotal Research" der AG "Soziologie der Transnationalisierung" möchten wir Sie herzlich zum Vortrag, "Becoming Boundless: Indian Transnational Entrepreneurs in the Global Economy" von Manashi Ray (West Virginia State University) am 15. April 2026 um 10:00 - 11:30 Uhr einladen. Diese Veranstaltung findet als Präsenzveranstaltung statt.

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(English version)

As part of the Colloquium Series "The Transnational Social Question - Pivotal Research" organised by the research group Sociology of Transnationalization we would like to cordially invite you to the presentation "Becoming Boundless: Indian Transnationa lEntrepreneurs in the Global Economy" by Manashi Ray (West Virginia State University) on 15 April 2025 at 10.00 - 11.30 am pm. This event takes place as in-person session.

Cronos3 Topline report “Skills, Use and Attitudes towards Artificial Intelligence (AI) in Europe” veröffentlicht

2026-04-14T10:20:18+02:00

Künstliche Intelligenz hat sich in den letzten Jahren rasend verbreitet und steht mittlerweile der Allgemeinheit zur Verfügung. Auch wenn man selbst KI nicht gezielt nutzt, wird man dennoch regelmäßig mit ihr konfrontiert. Zum Beispiel in sozialen Medien, bei Internetrecherchen oder am Arbeitsplatz. Im Report analysieren Lasse Marz und Anja Abendroth, wie sicher sich Europäer:innen im Umgang mit KI fühlen, für welche Zwecke Arbeitnehmende die Implementierung von KI am Arbeitsplatz akzeptieren würden und ob die Befragten eher positive oder negative Veränderungen durch technologischen Fortschritt erwarten. Hierzu wurden Daten des Cronos3 panels verwendet. Die analysierten Daten wurden zwischen 2024 und 2025 in elf europäischen Ländern erhoben.

Nur wenige Befragte sind selbstbewusst bezüglich ihrer KI-Kompetenzen, besonders im Vergleich mit herkömmlichen Internet- oder Digitalkompetenzen. Die Implementierung von KI am Arbeitsplatz wird nicht grundsätzlich abgelehnt, ist jedoch stark abhängig vom Zweck der Implementierung.

Der Report wurde im Rahmen des Projekts Infra4NextGen erstellt und ist hier abrufbar.

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(English version)

Artificial intelligence has spread rapidly in recent years and is now widely available to the general public. Even if we don't use AI specifically ourselves, we still encounter it on a regular basis. For example, on social media, when searching the internet, or at work. In the report, Lasse Marz and Anja Abendroth analyse how confident Europeans feel when dealing with AI, for what purposes employees would accept the implementation of AI in the workplace, and whether respondents expect technological progress to bring positive or negative changes. Data from the Cronos3 panel was used for this purpose. The analysed data was collected between 2024 and 2025 in eleven European countries.

Few respondents are confident in their AI skills, particularly when compared with ICT skills. The implementation of AI in the workplace is not rejected outright, but is heavily dependent on the purpose of the implementation.

The report was produced as part of the Infra4NextGen project and is available here.

Prof. Dr. Simon Kühne in den Wissenschaftlichen Beirat des DZHW berufen

2026-04-02T10:25:19+02:00

Prof. Dr. Simon Kühne (AG Social Data Science, AB-2) wurde zum 1. April 2026 in den Wissenschaftlichen Beirat des Deutschen Zentrums für Hochschul- und Wissenschaftsforschung (DZHW) berufen. Das DZHW mit Sitz in Hannover betreibt anwendungsorientierte empirische Forschung zum Hochschul- und Wissenschaftssystem und stellt zudem wichtige Forschungsinfrastrukturen bereit. Der Beirat berät die Geschäftsführung und den Aufsichtsrat in zentralen inhaltlichen und strukturellen Fragen.

Interdisziplinärer und internationaler Workshop „Digitalized and Hybrid Work: Concept, Measurement and Impact“

2026-03-30T12:02:24+02:00

Wir haben uns sehr gefreut, den DigiHy 2026 Workshop in Bielefeld auszurichten! Die rasante Entwicklung von KI und digitalisierter Arbeit sowie die damit verbundenen Chancen und Risiken werden derzeit intensiv diskutiert. Um diese Entwicklungen besser zu erfassen und zu verstehen, bedarf es neben theoretischen und praktischen Ansätzen auch geeigneter Messinstrumente in Beschäftigtenbefragungen.

Vor diesem Hintergrund organisierten Mareike Reimann, Anja-Kristin Abendroth, Sophie-Charlotte Meyer, Melanie Ebener, Alexander Dicks und Charlotte Schröder als Teil des Digi-Op-Netzwerks am 18. und 19. März 2026 einen interdisziplinären und internationalen Workshop zum Thema „Digitalized and Hybrid Work: Concept, Measurement and Impact“.

Am ersten Tag kamen 25 Teilnehmende aus verschiedenen Disziplinen – darunter Soziologie, Psychologie, Ökonomie, Rechts- und Technikwissenschaften – zusammen, um sich dem Schwerpunkt KI und digitale Tools zu widmen. In anregenden Vorträgen, interaktiven Diskussionen und im gemeinsamen Austausch wurden insbesondere Ansätze zur Entwicklung von Messinstrumenten vertieft.

Am zweiten Tag setzten wir den intensiven Austausch mit einem Fokus auf hybrides und flexibles Arbeiten fort. Wir danken allen Teilnehmenden herzlich für die offenen Diskussionen, die vielfältigen interdisziplinären Perspektiven und die inspirierenden Einblicke in aktuelle Forschungsansätze. Es war großartig, euch dabei zu haben!

Erfolgreiche Disputation von Mei-Chen Spiegelberg

2026-03-30T11:47:17+02:00

Wir freuen uns sehr, dass Mei-Chen Spiegelberg, wissenschaftliche Mitarbeiterin am Arbeitsbereich Mediensoziologie, am 26. März 2026 erfolgreich ihre Dissertation verteidigt hat. Diese ging aus dem Teilprojekt „Invektive Kodierungen von Interkulturalität: Ethnografische Situationsanalysen in interkulturellen Trainings und Integrationskursen“ des Sonderforschungsbereichs 1285 „Invektivität. Konstellationen und Dynamiken der Herabsetzung“ hervor. In ihrer Arbeit untersuchte Mei-Chen Spiegelberg invektive Kodierungen von Interkulturalität im Kontext globaler Spannungen am Beispiel chinesisch-deutscher interkultureller Trainings.

Die Dissertation wurde mit dem Prädikat „summa cum laude“ ausgezeichnet. Der Prüfungskommission gehörten Heike Greschke (Erstgutachterin), Marius Meinhof (Zweitgutachter), Martin Koch und Volker Schwier an. Alle Kolleg*innen des Arbeitsbereichs Mediensoziologie gratulieren ganz herzlich und freuen sich auf die weitere Zusammenarbeit!

We are very pleased to announce that Mei-Chen Spiegelberg, research associate at the working unit for Media Sociology, successfully defended her dissertation on March 26, 2026. Her work originated from the subproject “Invective Codings of Interculturality: Ethnographic Situational Analyses in Intercultural Trainings and Integration Courses” within the Collaborative Research Centre 1285 “Invectivity: Constellations and Dynamics of Disparagement”. In her dissertation, Mei-Chen Spiegelberg examined invective codings of interculturality in the context of global tensions, using the example of Chinese-German intercultural training sessions. The dissertation was awarded the distinction “summa cum laude.”

The examination committee consisted of Heike Greschke (first reviewer), Marius Meinhof (second reviewer), Martin Koch, and Volker Schwier. All colleagues from the working unit for Media Sociology warmly congratulate and look forward to continued collaboration!

Nilay Barlas promoviert im ERC-geförderten Forschungsprojekt FeMMiWork an der Universität Maastricht

2026-03-30T11:44:21+02:00

Wir freuen uns sehr, dass Nilay Barlas, die im vergangenen Jahr als wissenschaftliche Hilfskraft im Projekt „Many Moving Parts: Continuity, Disruption and Change in Global Humanitarian Aid Relations“ tätig war, eine neue spannende Herausforderung antritt: Sie wird ihre Promotion im ERC-geförderten Forschungsprojekt FeMMiWork an der Universität Maastricht beginnen. Das Projekt untersucht die Lebenswege von Migrantinnen in der Nachkriegszeit und soll dazu beitragen, ihre Perspektiven in der Migrationsgeschichte sichtbar zu machen. Der Arbeitsbereich Mediensoziologie gratuliert Nilay Barlas ganz herzlich zu dieser großartigen Gelegenheit, bedankt sich für die schöne Zusammenarbeit und wünscht alles Gute und viel Erfolg auf ihrem weiteren wissenschaftlichen Weg!

We are very happy that Nilay Barlas, who has worked as a research assistant in the project “Many Moving Parts: Continuity, Disruption and Change in Global Humanitarian Aid Relations”, is taking on an exciting new challenge: she will begin her PhD within the ERC-funded research project FeMMiWork at Maastricht University. The project explores the life trajectories of migrant women in the postwar period and contributes to making their perspectives visible within migration history. The Media Sociology Working Group warmly congratulates Nilay Barlas on this wonderful opportunity, thanks her for the pleasant collaboration and wishes her all the best and much success on her further academic path! --

Stratified scars: social inequality in the labour market consequences of apprenticeship dropout

2026-03-30T11:30:17+02:00

Dr. Kerstin Ostermann hat gemeinsam mit Dr. Alexander Patzina (Universität Bamberg) und Dr. Katy Morris (SOFI, Schweden), einen Artikel in der Fachzeitschrift "European Sociological Review" veröffentlicht.

Der Beitrag "Stratified scars: social inequality in the labour market consequences of apprenticeship dropout" untersucht die langfristigen Einkommensfolgen von Ausbildungsabbrüchen im deutschen dualen System und zeigt auf Basis administrativer Längsschnittdaten erstmals kausal, welche Konsequenzen ein Abbruch für die späteren Erwerbseinkommen hat. Mithilfe eines räumlichen Instrumenten-Variablen Ansatzes werden dabei insbesondere jene Jugendlichen betrachtet, die ihre Ausbildung aufgrund attraktiver Beschäftigungsalternativen in der Nähe abbrechen. Die Ergebnisse zeigen deutliche Einkommensverluste über einen Zeitraum von bis zu zehn Jahren nach dem Abbruch. Diese negativen Effekte sind jedoch sozial ungleich verteilt: Während Jugendliche aus sozial benachteiligten Familien langfristige Einkommenseinbußen erleiden, können ähnliche Jugendliche aus privilegierteren Haushalten die Folgen eines Abbruchs häufig kompensieren, etwa durch eine erneute Ausbildung oder den Zugang zu qualifizierten Beschäftigungen ohne formalen Abschluss.

Der Artikel leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Forschung über Bildungsentscheidungen und Arbeitsmarktergebnisse, indem er zeigt, dass die Folgen von Ausbildungsabbrüchen nicht nur kausal sind, sondern auch maßgeblich von sozialen Ressourcen abhängen.

Neues Paper von Sebastian Sattler und Kolleg:innen zu ADHS-Symptomen, Burnout und leistungssteigernden Substanzen im Arbeitskontext

2026-03-26T11:35:52+01:00

Moderne Arbeitswelten sind häufig durch hohe kognitive Anforderungen und anhaltenden Leistungsdruck geprägt. Eine Studie von Rachel D. Teodorini, James H. Smith-Spark, Nicola Rycroft (alle London South Bank University) und Sebastian Sattler (Uni Bielefeld) untersucht, wie nicht diagnostizierte ADHS-Symptome mit Burnout und dem Gebrauch legaler, verschreibungspflichtiger sowie illegaler Substanzen zur kognitiven Leistungssteigerung zusammenhängen. Auf Basis von Selbstauskünften von 7.768 Erwerbstätigen in Deutschland zeigt sich: ADHS-Symptome gehen mit einem erhöhten Burnout-Risiko einher, und Burnout vermittelt den Zusammenhang zwischen ADHS-Symptomen und der Häufigkeit des Konsums leistungssteigernder Substanzen – insbesondere legaler Mittel.

Die Befunde sprechen dafür, Burnout als stressbezogenen Mechanismus zu verstehen, der ADHS-assoziierte Belastungen mit potenziell riskanten Bewältigungsstrategien im Arbeitskontext verknüpft. Damit unterstreicht die Studie die Bedeutung früher Unterstützung für Beschäftigte mit ADHS-bezogenen Schwierigkeiten, um Stress zu reduzieren und gesundheitsriskanten Substanzgebrauch vorzubeugen.

Teodorini, R. D., Smith-Spark, J. H., Rycroft, N., & Sattler, S. (2026). Under Pressure: Burnout as a Pathway Linking Attention-Deficit/Hyperactivity Disorder Symptoms to Substance-Based Cognitive Enhancement Use. Journal of Public Health: From Theory to Practice.

CIDAPE Conference on Political Emotions in Times of Crisis in Florence

2026-03-25T11:16:23+01:00

From 11 to 12 March, the International Conference "Political Emotions in Times of Crisis - Climate, Inequality, and Democracy" was hosted at Scuola Normale Superiore in Florence, Italy. The conference revolved around the Horizon Europe Project CIDAPE's core questions, such as how emotional dynamics intersect with inequalities and how they shape support for and resistance to climate action.

Sonja Blum and Nora Habelitz represented the project's working package 2 located at Bielefeld University and organized a panel on emotional conflicts around energy transitions, focusing on policy narratives and inequalities. Papers were contributed by Peter Starke, University of Southern Denmark, Lovisa Mundschenk, University of Zurich, and Christopher Smith Ochoa, University of Duisburg-Essen.

Three keynote lectures by Åsa Wettergren, University of Gothenburg, Anna Durnová, University of Vienna, and Luigi Pellizzoni, Scuola Normale Superiore kicked off each day and ste the tone for eight panel discussions that followed.

The conference was a great opportunity to connect with colleagues from the CIDAPE project as well as sibling projects on emotions, politics, and public policies. Our thanks go to the local organizing team at Scuola Normale and especially to Manuela Caiani and Ipek Demirsu Di Biase!

Zeitschrift für Soziologie: Call for Papers für Schwerpunktheft "Theorie-Empirie-Verhältnisse in der Soziologie"

2026-03-24T11:19:51+01:00

Theorie und Empirie stellen Kernbereiche der Soziologie dar und sind doch in Forschung und Lehre nach wie vor deutlich getrennt. Die Zeitschrift für Soziologie sucht Beiträge, die innovative Strategien zur Integration beider Seiten diskutieren. Abstracts können bis zum 01.05.2026 eingereicht werden. Alle inhaltlichen und formalen Informationen finden sich im CfP.

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Theory and empirical research are both core domains of sociology, yet they remain strikingly separate in research practice and teaching. The Zeitschrift für Soziologie invites submissions that critically reflect on and develop innovative strategies for integrating the two. Abstracts in english or german can be submitted until the 1st of May 2025. All relevant information can be found in the CfP.

RTG 2951 Working Paper Series launched!

2026-03-24T10:53:19+01:00

We are excited to announce the publication of the first three RTG 2951 Working Papers!

The RTG 2951 Working Paper Series showcases ongoing research on cross-border labour markets conducted by all members of RTG 2951 – including Principal Investigators, Doctoral Researchers, Postdoctoral Researchers, and Associates.

The series aims to share work in progress, new research findings, and presentations quickly and openly, supporting the rapid exchange of ideas within the research community.

The papers are available for download on our website.

In RTG 2951 Working Paper Nr.2, Sandyha A.S. explores a well-established binary in sociology – status / contracts – to examine the relevance of status and contracts in the making of a legal migrant worker. Focusing on low-skilled labour migrants in temporary work contracts and building on recent studies and her own empirical research she claims that status and contract interact meaningfully in the migrant labour process. This, she argues, creates the ‘migrant condition’ or a simultaneous existence and interaction of status-based dependencies and purposive work agreements, resulting in a unique form of precarity experienced by migrant workers on the move.

In RTG 2951 Working Paper Nr. 3, Christian Dustmann, Sebastian Otten, Uta Schönberg, and Jan Stuhler argue that regional effects are composites of effects that address fundamental questions in the immigration debate but remain unidentified with repeated cross-sectional data. Instead, they provide a unifying empirical framework that decomposes the regional effects of immigration into their underlying components and show how these are identifiable from data that track workers over time. The empirical application illustrates that such analysis yields a far more informative picture of immigration’s effects on wages, employment, and occupational upgrading.

In RTG 2951 Working Paper Nr. 4, Ursula Mense-Petermann examines how cross-border labour markets come into existence. She aims to contribute to theorising cross-border labour markets as a phenomenon in their own right by addressing the question of what facilitates their emergence, functioning, and consolidation. To answer this question, she discusses research on migration infrastructures, the sociology of markets, and logistics, and offers an integrated heuristic model that aims to theorise the conditions enabling cross-border labour markets.

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Neues Paper zum Stress am Arbeitsplatz und Substanzen zur Leistungssteigerung

2026-03-23T10:55:32+01:00

Neues Paper von Sebastian Sattler, Mareike Reimann und Kolleginnen zu Stress am Arbeitsplatz und Substanzen zur Leistungssteigerung

Chronischer Stress im Job kann nicht nur die Gesundheit beeinträchtigen, sondern auch dazu führen, dass Beschäftigte zu leistungssteigernden Substanzen greifen. Eine Studie von Sebastian Sattler (Uni Bielefeld), Mareike Reimann (Uni Bielefeld), Myriam Baum (Bundesinstitut für Berufsbildung, BIBB) und Nina Hänel (GESIS - Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften) untersucht, wie Arbeitsanforderungen und -ressourcen mit Stress und dem Gebrauch legaler, verschreibungspflichtiger und illegaler Drogen zur kognitiven Leistungssteigerung zusammenhängen. Auf Basis bundesweiter Paneldaten von 7.705 Erwerbstätigen in Deutschland zeigt sich: Bestimmte Arbeitsanforderungen erhöhen das Stresserleben, während verschiedene Ressourcen wie Unterstützung oder Handlungsspielräume es reduzieren. Stress vermittelt dabei den Zusammenhang zwischen Arbeitsbedingungen und dem Gebrauch legaler sowie verschreibungspflichtiger leistungssteigernder Mittel. Der Konsum illegaler Drogen hing hingegen nur direkt mit ausgewählten Arbeitsmerkmalen zusammen. Die Ergebnisse erweitern das Job-Demands–Resources-Modell um gesundheitsbezogene Bewältigungsstrategien und unterstreichen die Bedeutung gesundheitsförderlicher Arbeitsbedingungen zur Prävention riskanten Substanzgebrauchs.

Sattler, S., Reimann, M., Baum, M. and Hänel, N. (2026), Using an Adapted Job Demands–Resources Model to Examine the Use of Legal, Prescription, and Illegal Drugs for Cognitive Enhancement in the Working Population in Germany. Sociol Inq. https://doi.org/10.1111/soin.70050

Die Wirksamkeit des internationalen Frauenstreiks

2026-03-16T11:37:01+01:00

Alexandra Scheele hat am 9. März zum Tag des globalen Frauengeneralstreiks ein Interview bei Radio Bremen 2 gegeben.